Brücken bauen 
& Teams stärken.

  • Diversity (Vielfallt) Management & Training
  • Kommunikationstraining 
  • Führung & Leadership Training
  • Team Building & Allyship Training

NEU! 
Sag Was?! 

Argumentationshilfe gegen 
rechtsextremistische Parolen

Ich habe das Training SAG WAS?! für Unternehmen und Organisationen aller Art entwickelt, die sicher und gesund auf rechtsextremistische Rhetorik reagieren wollen. Ziel des Trainings ist es, Rechtsextremismus und rechtsextreme Strategien zu erkennen, Parolen zu verstehen & Gegenreden zu entwickeln.

Warum sollten Sie darin investieren? Bisherige Kund:innen melden mir, dass ihre Teams gar nicht zu der eigentlichen Arbeit kommen, weil sie in Gespräche mit Klient:innen, Kundschaft & Partner:innen verwickelt werden, in denen viel Desinformation und Propaganda verbreitet wird. Das kostet Zeit und Nerven. Ihnen fehlen oft die Fähigkeiten, damit umzugehen.

Zudem sagen mir viele Unternehmen, dass sie gerne Haltung für eine demokratische Gesellschaft zeigen möchten - ihnen aber nicht klar ist, wie sie es am besten tun. Weiterbildung ist ein guter Start. 

Das sind nur zwei Gründe, weshalb Sie in das Training investieren sollten. Schreiben Sie mir, und lassen Sie uns ein kostenloses Erstgespräch vereinbaren!

SAG WAS?! 
Tagestraining

  • min. 5 TN- max. 15 TN 
  • in Präsenz & digital verfügbar
  • Rabatte für soziale Einrichtungen, NGOs, MSOs & Bildungseinrichtungen sind möglich! 

STIMMEN ÜBER "SAG WAS?!" 

"Das Training "Sag Was?!" von Impactify Training liefert wertvolle und praxisnahe Techniken, um rechtsextremistischen Parolen sicher, souverän und gesund zu kontern. Timothy vermittelt die Inhalte professionell und nahbar, abwechslungsreich und übersichtlich sowie mit Feingefühl und Humor. Das Training ist nötig und empfehlenswert für Mitarbeitende aller Ebenen in Organisationen und trägt zur Persönlichkeitsbildung bei.”  


- Natalie Guntlisbergen, stellvertr. Geschäftsführung & Verbandsentwicklung, AWO Kreisverband Kleve e.V.“


STIMMEN ÜBER "SAG WAS?!" 

"Ich bin froh, in einer Organisation zu arbeiten, die solche Fortbildungen anbietet" 

- Teilnehmerin 

STIMMEN ÜBER "SAG WAS?!" 

" Ich habe definitiv das Gefühl, ich kann jetzt anders mit Parolen umgehen. Privat und professionell." 

- Teilnehmerin

Warum Sie in gute Trainings investieren sollen. 

Anpassungsfähigkeit

Teams, die in Schulungen investieren, sind oft flexibler und besser gerüstet, um sich an sich ändernde Kundenanforderungen und Marktbedingungen anzupassen.

Zufriedenheit

Ein vielfältiges Team, das sich stets fortbildet, ist besser gerüstet, um die vielfältigen Bedürfnisse der Kund:innen zu verstehen und zu erfüllen, was potenziell zu einer höheren Kund:innenzufriedenheit führt.

Kulturelle Kompetenz

Schulungen fördern ein besseres Verständnis verschiedener Kulturen, was zu einer verbesserten Kommunikation mit Kund:innen aus verschiedenen Hintergründen führt.

Globale Perspektive

In einer globalisierten Welt ist eine globale Perspektive entscheidend. Training kann Teams dabei helfen, sich besser auf die Anforderungen und Erwartungen von Kund:innen in verschiedenen Teilen der Welt auszurichten.

Innovation

Vielfältige Teams, die sich stets fortbilden, 
bringen verschiedene Perspektiven und Ideen ein, was die Innovation verbessert. Dies kann dazu beitragen, innovative Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen verschiedener Kund:innen besser entsprechen.

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Because we're experienced, reliable, and focused on results, we've had the privilege of working with a host of fantastic clients.

Konfliktlösung

Training bereit Teams darauf vor, Konflikte konstruktiv anzugehen und Lösungen zu finden, anstatt sie zu vermeiden oder eskalieren zu lassen. Dies kann dazu beitragen, ein positives Arbeitsumfeld aufrechtzuerhalten und die Produktivität des Teams zu steigern.

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My work is my purpose, my driving force. It's the reason I get up every day and do what I do. Most importantly, it keeps pushing me to achieve bigger and better things with each new challenge.

Kommunikationskultur

Durch Schulungen können Teams lernen, effektiver zu kommunizieren, sei es verbal, nonverbal oder schriftlich. Sie können lernen, klarer zu sprechen, aktiv zuzuhören und präzise Nachrichten zu senden, was zu einer insgesamt verbesserten Kommunikation führt.

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We’re more than a bunch of experts. We’re a family of like-minded people, using our passion and our skills to make a difference.

Repräsentation

Training trägt dazu bei, eine Kultur der Repräsentation und Inklusion innerhalb einer Organisation zu fördern, indem es Mitarbeiter sensibilisiert, interkulturelle Kompetenzen entwickelt, Diversität in Führungspositionen fördert, zur Mitarbeitervielfalt ermutigt, Kund:innen besser abbildet und inklusive Kommunikation fördert.

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Because we're experienced, reliable, and focused on results, we've had the privilege of working with a host of fantastic clients.

Mehr über Impactify Training


Timothy Tasch
Trainer & Brückenbauer.

Ich freue mich auf Sie.